ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ

Την Πέμπτη 3 Οκτωβρίου πραγματοποιήθηκε συνεδρίαση του Δ.Σ. του Συλλόγου όπου αποφασίστηκαν τα εξής:

1. Να ζητηθεί συνάντηση με τη Διοίκηση του Οργανισμού όπου,

- Θα ζητηθεί ΕΠΙΣΗΜΗ ενημέρωση για το μέλλον των δομών ΕΣΠΑ του Οργανισμού και των συμβάσεων των συναδέλφων που εργάζονται σε αυτές. Να σημειωθεί ότι η παράταση που είχε δοθεί στα προγράμματα ΕΣΠΑ λήγει την 31^η Δεκεμβρίου 2024 και μέχρι και σήμερα δεν υπάρχει συγκεκριμένη απάντηση τόσο από τη Διοίκηση του Οργανισμού όσο και από το Υπουργείο Υγείας για το τι προτίθεται να κάνει με τις συμβάσεις των συναδέλφων. Το μόνο που έχει ειπωθεί από τη Διοίκηση του ΟΚΑΝΑ σε προηγούμενη συνάντηση με το Δ.Σ. του Συλλόγου είναι ότι οι δομές ΕΣΠΑ θα συνεχίσουν απρόσκοπτα τη λειτουργία τους και μετά την 1/1/2025 ως οργανικές δομές του Οργανισμού. Η εξεφρασμένη και πάγια θέση του Συλλόγου είναι ότι θα πρέπει να προκηρυχθεί άμεσα προκήρυξη θέσεων αορίστου χρόνου για να σταματήσει επιτέλους η ομηρία και ανασφάλεια όλων των συναδέλφων που απασχολούνται στον ΟΚΑΝΑ με ευέλικτες μορφές απασχόλησης τα τελευταία 10 χρόνια.

- Θα ζητηθεί επιπλέον επίσημη ενημέρωση για το εργασιακό μέλλον των επικουρικών και των υπαλλήλων που εργάζονται στον ΟΚΑΝΑ μέσω προγραμμάτων της ΔΥΠΑ.

Εάν δεν υπάρχει εκ μέρους της Διοίκησης συγκεκριμένο πλάνο ενεργειών για το μέλλον των συναδέλφων στα ΕΣΠΑ θα ζητηθεί συνάντηση με τον Υφυπουργό Υγείας κ. Βαρτζόπουλο

- θα συνεχιστεί η διαδικασία συζητήσεων για υπογραφή νέα ΣΣΕ

- θα ζητηθεί ενημέρωση από τη Διοίκηση για τις προσλήψεις αορίστου χρόνου που εδώ και μήνες έχει ζητήσει από τα αρμόδια Υπουργεία

2.Συμμετοχή στις κινητοποιήσεις τόσο της ΠΟΕΔΗΝ όσο και της ΓΣΕΕ και με αιτήματα που αφορούν τους εργαζόμενους στον ΟΚΑΝΑ

3. Να προχωρήσουν άμεσα οι διαδικασίες για αλλαγή του καταστατικού του Συλλόγου ώστε με την έναρξη λειτουργίας του ΕΟΠΑΕ ο Σύλλογος να έχει ήδη προσαρμοστεί με τις απαραίτητες αλλαγές στο νέο τοπίο. Οι αλλαγές θα επικυρωθούν σε Γενική Συνέλευση που θα πραγματοποιηθεί τις επόμενες ημέρες. Παράλληλα να ξεκινήσει διάλογος με το σωματείο του ΚΕΘΕΑ αλλά και τους εκπροσώπους δομών που έχουν μείνει με την ένταξή τους στον ΕΟΠΑΕ συνδικαλιστικά «ορφανοί» για το μέλλον των σωματείων στο νέο Οργανισμό.

4. Σε νέα συνεδρίαση του Δ.Σ. του Συλλόγου με τα μέλη της ΕΠΕΣΥ θα συζητηθεί η κατάσταση στις δομές του Οργανισμού (ελλείψεις ιατρών, αποχωρήσεις και παραιτήσεις συναδέλφων, μείωση ωφελουμένων στις ΜΟΘΕ κτλ)

Σε προηγούμενη απόφαση του το Δ.Σ. του Συλλόγου είχε αποφασίσει και  εξουσιοδοτήσει τον Πρόεδρο του Δ..Σ του Συλλόγου εφόσον ασθενήσει  και λάβει αναρρωτική άδεια και στη συνέχεια δεν του καταβληθούν στο 100% οι αποδοχές να προχωρήσει σε δικαστικό αγώνα για την ακύρωση της ακατανόητης και άδικης απόφασης της Διοίκησης –που δεν συμβαίνει ΠΟΥΘΕΝΑ στο δημόσιο και ευρύτερο δημόσιο τομέα.

Στη συνάντηση έγινε ενημέρωση από τον Πρόεδρο του Δ.Σ. του Συλλόγου ότι ενώ έλαβε αναρρωτική άδεια δεν του καταβλήθηκαν στο 100% οι αποδοχές και εξουσιοδότησε τους νομικούς συμβούλους του Συλλόγου να ξεκινήσουν άμεσα τις νομικές ενέργειες για να πραγματοποιηθεί δίκη-«πιλότος» σχετικά με το θέμα που έχει προκύψει με την μη πληρωμή όλου του ημερομισθίου για τις πρώτες 3 ημέρες ασθένειας. 

5. Στη συνεδρίαση του Δ.Σ. του Συλλόγου επίσης «συζητήθηκε» το θέμα διαφορετικών αμοιβών όλων των εργαζομένων στον νέο Οργανισμό και αποφασίστηκε να τεθεί στη συνάντηση του Δ.Σ. του Συλλόγου με τη Διοίκηση του Οργανισμού.